AI研修動画作成ツール

チームが最後まで見られる研修動画を作る

手元にある資料から、AIで研修動画を作れます。標準作業手順書（SOP）やスライド、画面録画を貼り付けてください。Pexoが台本を書き、声を入れ、映像をつなぎます。数分でできあがり、動画編集の経験もいりません。

手元の下書きや資料から始める

研修動画はたいてい、文書や録画、リリースノート、何度も口にしてきた説明などから始まります。Pexoなら、その素材をもとに、わかりやすい教材を作れます。できあがった教材は繰り返し使えます。

手順書を、見ながら学べる動画に

読み込むのに時間がかかる手順書やチェックリストを、スタッフ向けの研修動画にできます。動画を見ながら、一つずつ手順を追えます。

画面録画を操作ガイドに

撮ったままの画面録画を整え、操作ガイドや製品デモ動画に仕上げます。手順を見せ、字幕も入れます。どこをクリックするかも、目印で示せます。

最初から作り直さずに更新

同じチャットに戻って、変えたい手順を一つ伝えてください。Pexoはその社内研修動画の話を覚えています。

スライドを短い教材に

スライドや手引きを、短い教材や本格的な動画プレゼンテーションにできます。最後まで見やすく、必要なときに見返せます。

一つの動画を各チームの言語に

もとになる教材は一度作れば十分です。あとは、各地域で働くチームに合わせて、研修動画をそれぞれの言語で用意できます。

リリースノートを利用者向けの教材に

製品の更新情報をもとに、顧客対応の研修動画を作れます。製品を使う人や、サポート、営業、カスタマーサクセスの担当者に向けた動画です。

変化に合わせて更新できる研修動画

研修動画を作ること自体は難しくありません。難しいのは、その動画を役立つ状態に保つことです。仕事の進め方や製品、方針、見る人が変わったあとも、使える内容にしておく必要があります。

一つのチャットで一緒に作る

Pexoは同じチャットで、誰に何を伝えるか、どんな語り口にするかを覚えています。前に出した指示も覚えているので、直すたびに一から話す必要はありません。

実際に使っている資料から始める

手順書、構成案、スライド、録画、製品のメモ。まだまとまっていないアイデアでも大丈夫です。どれも社員向けの研修動画を作るもとになります。

先に構成を作る

いきなり完成版を作り込む必要はありません。まずPexoが手元の情報をまとめ、シーンや章に分けます。例を出す場面や、振り返る場面も考えます。

変わった部分だけ直す

手順を直す、導入を短くする、例を変える、製品の操作手順を更新する。こうした変更は、研修動画全体を作り直さずに頼めます。

他のチーム向けにも展開する

もとになる動画を一つ作れば、地域や役割、部署に合わせた版を作れます。内容が変わらない文書の代わりに動画を使い、チームの研修を今の仕事に合わせられます。

いくつものツールを開かずに仕上げる

台本を書く、場面を作る、字幕や声を入れる、あとから直す。どれも同じ相手と進められます。研修動画を作るために、いくつものツールを行き来する必要はありません。

伝える、確認する、調整する、共有する

研修で解決したいことをチャットで話せば、そこから動画を作れます。大がかりな制作を始める必要はありません。会話で進められます。

目的を伝える

チームの仲間にメッセージを送るように、研修で何を教えたいかを話してください。話の前提がまだまとまっていなくても大丈夫です。

構成を確認する

完成版を作る前に、構成やシーン、全体の方向性を見ておきましょう。

仕上がりを調整する

いつもの言葉で、直したいことを伝えてください。「もっと短く」「もっとわかりやすく」「製品をもっと見せて」「手順3だけ変えて」などで十分です。

書き出して共有する

仕上げた研修動画はPexoからそのまま書き出せます。チームで共有し、繰り返し使えます。地域に合わせて作り替えることもできます。

チームが日々行う研修に

研修動画がいつも講座になるとは限りません。変わった製品の操作や、新しくなった社内方針を伝えることもあります。人によって覚え方が違う手順を教えることもあります。動画で研修を行うチームは、こうした内容をどれも最新に保てます。

人材育成チーム

スライドや社内のノウハウを、最後まで見やすいオンボーディング動画やオンライン研修にできます。

製品チーム

操作の流れやダッシュボード、新機能に合わせて研修動画を作れます。製品の使い方を伝える教材も、いつでも新しくできます。

業務運用チーム

手順書やチェックリスト、米国の労働安全衛生基準（OSHA）を扱う研修動画を、学びやすく、何度でも見返しやすくできます。安全研修の一つひとつを、実際に見てもらえる動画にしましょう。

利用者向けの学習支援

リリースや機能、よくある質問ごとに研修動画を作れます。何が変わったかを、利用者にわかりやすく伝えられます。

機能

さまざまな素材から動画を作る

テキスト、画像、URL、台本、音声。どの素材から始めても、Pexoが適した機能に案内します。

テキストから動画

テキストを完成度の高い動画に

画像から動画

画像を動画に変換

URLから動画

リンクを貼るだけで動画が完成

最初から作り直さずに続けられる研修

製品や方針、仕事の手順が変わったら、Pexoで研修動画を作るチームは、必要な教材を一つだけ直します。すべてを録画し直す必要はありません。

「製品が変わっても、研修動画を一から作り直さずに済みました。」

製品研修
製品チームやカスタマーサクセスの仕事に使えます。社員向けに動画で研修を始めるときにも使えます。

「元動画を一つ作っただけで、各地域のチームに研修を届けられました。」

グローバルチーム
地域に合わせて内容を変えたり、新しく入った人に仕事を教えたりするときに使えます。離れた場所で働くチームの研修動画にも使えます。

「手順書がようやく、誰でも手順を追える形になりました。」

業務運用
仕事の手順を教えたり、守るべきルールをおさらいしたりするときに使えます。社内で仕事を引き継ぐときにも使えます。

よく
ある
質問

研修動画とは？

研修動画は、従業員やお客様に、決まったスキルや手順、方針を教える短い動画です。見た人がすぐに実践できるように作ります。たとえば、入社時の研修やソフトウェアの使い方を教える動画があります。OSHA基準を守るための安全研修や、新しい仕事の進め方を従業員に伝える動画にも使えます。Pexoにテーマを伝えると、台本、映像、ナレーション、字幕がそろった動画が1本できあがります。

AIで作った研修動画は、職場で使える品質ですか？

はい。Pexoは最新のAI動画モデルで場面を一つずつ作ります。その映像に、ナレーションや字幕、音楽を合わせます。たとえば、形のない考え方を説明するならホワイトボードアニメーション、講師が目の前で話すように見せたいなら出演者がカメラに向かって話す動画など、テーマに合った見せ方を選べます。できあがった研修動画は、最大4Kで書き出せます。

どの形式や長さで書き出せますか？

横長（16:9）、縦長（9:16）、正方形（1:1）の動画を作れます。長さは5〜120秒で、画質は最大4Kです。フィードに載せる30秒の短いレッスンや、90秒の入社研修を作れます。仕事の手順を最初から最後まで見せる動画も作れます。学習管理システム（LMS）や社内イントラネット、SNSなど、載せる場所に合う形で動画を作ります。あとから画面を切り取る必要はありません。

研修動画の作成に適したAIツールは？

Pexoは研修動画づくりに向いたAIツールの一つです。テンプレートを並べるだけでなく、一緒に動画を作る相手になります。複数のAI動画モデルの中から、場面ごとにいちばん合う映像を選びます。何度直しても、これまでの話を覚えています。オンボーディング動画、営業研修動画、コンプライアンス教材などを、最大4KのAI研修動画として仕上げられます。

研修動画と教育動画の違いは？

研修動画は、特定のチームに具体的な作業や手順を教えます。一方、教育動画は、広いテーマを一般の人に向けて説明します。仕事の流れよりも考え方を教えたいときは、教育動画のページから始めましょう。アイデアのよさを伝えたいときは、解説動画が向いています。チームに仕事のやり方やスキルを教えたいなら、研修動画を選びましょう。

研修動画のプロンプトには何を入れればよいですか？

簡単な型に沿って書きます。「何を映すか、何をするか、カメラはどう動くか、どこで撮るか、どんな作風か」の順です。フォークリフト研修なら、たとえばこう伝えます。「明るい荷さばき場で、倉庫の作業者が仕事を始める前の点検をやって見せる。カメラは点検する場所に一つずつ、ゆっくり近づく。すっきりした企業研修風で、手順ごとに字幕を入れる」。Pexoはこの一文から台本をすべて作ります。AIで研修動画を作るなら、いちばん手早い方法です。